Advertisement
২২ ডিসেম্বর ২০২৪
Colleague

কাজ নিয়ে চাপ দেওয়ার ‘শাস্তি’! গুন্ডা ভাড়া করে যুবককে রাস্তায় ফেলে পেটালেন সহকর্মীরা

পুলিশি জেরায় উমাশঙ্কর এবং বিনেশ জানিয়েছে, বিভিন্ন বিষয়ে তাঁদের উপর চাপ দিতেন সুরেশ। তাঁর বিরুদ্ধে কর্মীদের হেনস্থার অভিযোগও করা হয়েছে।

image of assault

যুবককে রাস্তায় ফেলে মারধরের অভিযোগ। ছবি: এক্স।

আনন্দবাজার অনলাইন ডেস্ক
কলকাতা শেষ আপডেট: ০৬ এপ্রিল ২০২৪ ১৭:৫০
Share: Save:

মতের মিল হয়নি। সহকর্মী বিভিন্ন ক্ষেত্রে ভিন্ন মত দিয়েছেন। সেই ‘অপরাধে’ যুবককে ভাড়াটে গুন্ডা দিয়ে মারধরের অভিযোগ। বেঙ্গালুরুর ঘটনা। খুনের চেষ্টার অভিযোগে পাঁচ জনকে গ্রেফতার করা হয়েছে। তাঁদের মধ্যে দু’জন নিগৃহীতের সহকর্মী।

ঘটনার একটি ভিডিয়ো ছড়িয়ে পড়েছে সমাজমাধ্যমে। একটি গাড়ির সামনের আসনে বসে সেই ভিডিয়ো তোলা হয়েছে। সেখানে দেখা গিয়েছে, লোহার রড দিয়ে ওই ব্যক্তিকে বেধড়ক মারধর করা হচ্ছে। কল্যাণ নগরে প্রকাশ্য রাস্তায় দিনের আলোতে এই কাণ্ড হয়েছে। ভিডিয়োটি শেয়ার করেছেন ওয়াসিম নামে এক ব্যক্তি। তিনি পুলিশের দৃষ্টি আকর্ষণ করেছেন।

এর পর পুলিশ নিগৃহীতকে খুঁজে বার করে। অভিযোগ দায়ের করে তদন্ত শুরু করে। পাঁচ জনকে গ্রেফতারও করা হয়। পুলিশ সূত্রেই জানা গিয়েছে, নিগৃহীতের নাম সুরেশ। বেঙ্গালুরুর একটি দুগ্ধজাত পণ্য সংস্থায় অডিটর হিসাবে কাজ করেন। অভিযুক্ত উমাশঙ্কর এবং বিনেশ হলেন সুরেশের সহকর্মী। পুলিশের তরফে বিবৃতি দিয়ে জানানো হয়েছে, মতের মিল হয়নি বলেই সুরেশকে গুন্ডা দিয়ে মারধর করিয়েছেন ওই দু’জন।

পুলিশি জেরায় উমাশঙ্কর এবং বিনেশ জানিয়েছে, বিভিন্ন বিষয়ে তাঁদের উপর চাপ দিতেন সুরেশ। তাঁর বিরুদ্ধে কর্মীদের হেনস্থার অভিযোগও করা হয়েছে। যদিও সুরেশ পাল্টা দাবি করেছেন, বিনেশ এবং উমাশঙ্করের কাজে ঢিলেমি ছিল। চাইলেও ব্যালান্স শিট দেখাতে চাইতেন না। পুলিশ জানিয়েছে, এর পরেই দুই অভিযুক্ত সংস্থার প্রাক্তন এক কর্মীর সঙ্গে দেখা করেন। তাঁর থেকেই ভাড়াটে গুন্ডাদের নম্বর নিয়ে যোগাযোগ করেন।

অন্য বিষয়গুলি:

Colleague Assault bengaluru
সবচেয়ে আগে সব খবর, ঠিক খবর, প্রতি মুহূর্তে। ফলো করুন আমাদের মাধ্যমগুলি:
Advertisement

Share this article

CLOSE

Log In / Create Account

We will send you a One Time Password on this mobile number or email id

Or Continue with

By proceeding you agree with our Terms of service & Privacy Policy